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Aide et accompagnement des personnels de l'Éducation nationale

Vous êtes personnel de l’Education nationale.

La gestion des ressources humaines en académie s’appuie sur un réseau d’acteurs dont la mobilisation et la complémentarité sont décisives pour une gestion qualitative des personnels.

Vous trouverez ci-dessous une affiche et un livret vous présentant les dispositifs, qui en interaction avec l’activité du pôle « RH », existent au sein de l’académie pour vous aider et vous accompagner tout au long de votre carrière.



Calvados

 document (PDF) Livret d'accompagnement

Il présente les rôles et missions de chacun des dispositifs (Conseillère mobilité carrière, point conseil professionnel, service médical, service social, médiateur académique et réseau de prévention d’aide et de suivi) dans l’aide qu’ils peuvent apporter aux différents personnels.

 document (PDF) Cercle d’échange autour de la pratique professionnel

Il s'agit de mettre en place un dispositif qui permette l'émergence d'une parole sur les difficultés rencontrées dans l'exercice professionnel et qui facilite l'analyse et la compréhension des situations professionnelles complexes.


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Manche

 document (PDF) Livret d'accompagnement

Il présente les rôles et missions de chacun des dispositifs (Conseillère mobilité carrière, point conseil professionnel, service médical, service social, médiateur académique et réseau de prévention d’aide et de suivi) dans l’aide qu’ils peuvent apporter aux différents personnels.


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Orne

 document (PDF) Livret d'accompagnement

Il présente les rôles et missions de chacun des dispositifs (Conseillère mobilité carrière, point conseil professionnel, service médical, service social, médiateur académique et réseau de prévention d’aide et de suivi) dans l’aide qu’ils peuvent apporter aux différents personnels.

dernière modification de la page le vendredi 18 octobre 2013 à 14H58   |   Δ haut de page
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